• 01-20 2023
    1月19日,电子六所党委书记刘仁辉与离退休服务中心的同志来到老干部老党员李曼俊和龚炳铮家中走访慰问,在新春佳节即将来临之际,向老同志们致以诚挚的节日问候和美好的新春祝福。 刘仁辉十分关心老同志们的身体健康状况、生活起居情况,与老干部老党员促膝交谈,向他们介绍了六所的发展情况,感谢他们为六所发展作出的重要贡献。同时,围绕六所发展战略,对有关聚焦主业、完善科技创新体系、人才队伍建设等方面工作进行了深入的沟通交流,认真倾听他们对六所各项工作的意见与建议。 刘仁辉表示,电子六所的今天凝聚了各位老党员老同志的心血和汗水,希望他们一如既往地关心和支持六所的创新发展,并一再叮嘱春节期间要加强个人防护,保重好身体。同时,他叮嘱相关负责同志,要用心用情做好老同志们的各项服务保障工作。 老同志们十分感谢党组织对他们的关怀与照顾,表示将通过各种途径和形式发挥好自身余热,继续为六所高质量发展建言献策,贡献自己的力量。...
  • 01-18 2023
    2023年1月17日,电子六所在京召开2023年警示教育暨党风廉政建设和反腐败工作会。会议贯彻落实党的二十大精神,按照二十届中央纪委二次全会部署和集团公司2023年党风廉政建设和反腐败工作会要求,总结2022 年党风廉政建设和反腐败工作,部署2023 年任务。会上组织观看了警示教育片,为广大党员领导干部敲响廉洁警钟。 电子六所党委副书记、纪委书记王红星以《深入学习贯彻党的二十大精神 压紧压实全面从严治党政治责任 为电子六所高质量发展提供坚强保障》为题作工作报告。总结2022年工作成效的同时,结合2023年重点任务,强调以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神,坚决贯彻坚定不移全面从严治党战略部署,紧跟集团公司专业化战略重组步伐,认真落实集团公司年度工作会任务要求,深学习、实调研、抓落实,完整、准确、全面贯彻新发展理念,构建新发展格局,推动高质量发展。不忘初心、牢记使命,敢于斗争、善于斗争,压实全面从严治党政治责任,紧全责任链条。把握作风建设六所特点,靶向整治,动真碰硬,锲而不舍落实中央八项规定及...
  • 10-31 2022
    电子六所作为集团公司工控安全业务牵头单位,立足保障国家关键基础设施安全,构建了“可发现、可防范、可替代、可验证”四级工控安全保障体系,拥有系列化自主安全产品,兼具控制安全核心技术创新能力与系统建设服务能力。近年来,电子六所围绕集团公司“加快打造国家网信产业核心力量和组织平台”、“坚底强链”战略部署,坚持“补链强链”高质量发展,不断完善自主核心工控技术与产品。 2022年10月28日,为进一步开拓、扩展电子六所工控安全业务,电子六所下属中电六所智能系统有限公司(以下简称六所智能)顺利收购北京日立控制系统有限公司(以下简称日立控制)在中国的火力发电控制系统业务,包括火力发电控制系统产品设计、开发、制造、销售及维护等,并承接日立控制在中国所售火力发电DCS系统的技术服务工作,涉及国内DCS系统应用190多台套。火力发电控制系统业务团队的加入将与六所智能形成整体合力,建立起发电领域工控安全产品和服务体系的核心竞争优势,为电力行业提供更高质量、更高安全的自动化控制系统产...
  • 10-17 2022
    10月16日上午,中国共产党第二十次全国代表大会在北京人民大会堂隆重开幕,习近平总书记代表十九届中央委员会向大会作报告。 电子六所党委周密部署,组织所本部及所属企业党员、干部、职工通过集中观看、分散观看等多种形式,收听收看党的二十大开幕会直播盛况,认真聆听习近平总书记作的工作报告。 【集中观看】 ▲电子六所本部干部集中收看党的二十大开幕会 ▲中电智科公司干部员工集中收看党的二十大开幕会 电子六所所本部及下属企业各党支部组织党员群众结合实际,在工作一线、家中、宿舍等场所收看大会直播盛况。 【分散观看】 ▲所本部第一党支部党员收看党的二十大开幕会 ▲所本部第二党支部党员收看党的二十大开幕会 ▲所本部第三党支部党员收看党的二十大开幕会 ▲所本部第四党支部党员收看党的二十大开幕会  ▲智能系统所第一党支部党员收看党的二十大开幕会 ▲智能系统所第二党支部党员收看党的二十大开幕会 ▲工控安全所党支部党员收看党的二十大开幕会 ▲特种装备所第一党支部党员收看党的二十大开幕会 ▲特种装备所第二党支部党员收看党的二十大开幕...
  • 10-02 2022
    为有效落实国企改革三年行动成果,持续激发干部队伍活力,电子六所2022年深入推进市场化选人用人机制改革,面向社会公开选拔具备中央企业、军工企业和科研院所工作经历以及清华大学、中国人民大学等名校教育背景的高层次人才共计6人。 有效发挥市场机制的主动性、灵活性、效用性,激活干部队伍的“源头活水”。针对中层干部岗位和人员实际情况,电子六所开展市场化引进中层干部工作,面向社会公开招聘部分中层干部岗位人才。经过百余份简历筛选及人员资格审查,共计30人入围面试环节。此后,通过线上线下面试、背景调查、组织考察等环节,6人脱颖而出,最终被选拔为六所中层干部。 有效助推新任干部完成工作角色转变,强化新任干部责任担当和廉洁自律意识。在市场化引进中层干部入职之际,电子六所设计并实施专场入职培训,助力干部们在新任岗位上顺利履职。专场培训中,所长、党委副书记张尼向新任中层干部寄语并对中国电子和电子六所进行全面介绍,党委副书记、纪委书记王红星作任前廉洁谈话并分享工作经验。专场培训主要包含集团和六所发展战略介绍、党课...
  • 09-21 2022
    近日,电子六所收到了来自北京市石景山区互联网信息办公室和北京市公安局石景山分局信息安全等级保护办公室联合颁发的“优秀技术支持单位”证书,表彰工控系统安全检测中心冬奥应急保障团队在“2022年北京冬奥会冬残奥会石景山区网络安全”工作中取得的优异成绩。 冬奥应急保障工作前后历时两个月,期间覆盖春节假期。工控安全所检测中心全体职工深刻认识到冬奥会冬残奥会网络安全保障工作的重要性和必要性,党员干部克服自身困难,带头积极踊跃报名,迅速成立电子六所冬奥应急保障团队。 在应急保障工作中,应急保障团队先后完成了梳理并全面掌握保障单位的网络拓扑调研及系统资产,排查网络设备安全策略,并对整个系统进行漏洞扫描和渗透测试。同时,及时果断采取应急响应,确保保障单位网络形势平稳。在针对某单位APP问题的检测排查中,应急保障团队共发现481个问题。团队随即全力指导该单位安全防护建设工作,开展安全策略调整及系统安全防护加固,复盘总结告警信息,对该单位运维人员进行网络安全培训,从而进一步提升该单位的网络安全意识...